DEaLflow Methode

    DEaLflow is een dynamische methode die werkt met gedrag, motivatie, werkenergie en context. Het plaatst mensen niet in hokjes, maar beschrijft hoe ze bewegen tussen verschillende professionele bewegingsrichtingen en gedragspatronen — en ondersteunt vraagstukken rondom samenwerking, vitaliteit, duurzame inzetbaarheid en teamontwikkeling.

    Dynamisch

    Geen statische labels, maar bewegende patronen

    Contextafhankelijk

    Gedrag verandert per situatie en omgeving

    Praktisch

    Direct toepasbaar in coaching, HR en teams

    DEaLflow methode werkt als motivatieanalyse, persoonlijkheidsvragenlijst, gedragstest en teamtool in één. De methode combineert de DEaLflow analyse, de acht flows, de vier professionele bewegingsrichtingen en de DEaLkite als gesprekskader om ontwikkeling zichtbaar te maken. DEaLflow methode laat zien hoe iemand beweegt, waar kracht zit en hoe ontwikkeling ontstaat, vergelijkbaar met een vlieger die alleen stijgt wanneer je in balans blijft bewegen.

    De methode

    De DEaLflow methode is een werkwijze die start met de DEaLflow analyse. Deze analyse brengt in kaart hoe mensen bewegen tussen vier professionele bewegingsrichtingen en acht flows, en geeft inzicht in motivatie, werkenergie en gedragsdynamiek binnen samenwerking. Vanuit deze flows wordt de link gemaakt naar de DEaLkite, waarmee flowgesprekken gevoerd kunnen worden over ontwikkeling, vitaliteit en duurzame inzetbaarheid.

    Het unieke van deze methode is dat je vanuit de DEaLkite kunt kijken naar hoe iemand intrinsiek beweegt en dit makkelijk kunt plaatsen in de context van de richting die je beweegt. Je ziet wat dit voor impact heeft op de context, en andersom: hoe de context impact heeft op jouw bewegingsrichting.

    4 Professionele bewegingsrichtingen (4 P's)

    Via de DEaLflow analyse worden de vier professionele bewegingsrichtingen (4 P's) helder: Power, Play, Peace en Precision. Elke P vertegenwoordigt een unieke professionele bewegingsrichting met eigen kenmerken en motivaties.

    Meer over de 4 P's

    8 Flows

    De analyse duidt ook de acht flows die beschrijven hoe mensen natuurlijk bewegen tussen verschillende gedragspatronen. Elke flow heeft zijn eigen karakter, krachten en uitdagingen.

    Ontdek de 8 flows

    DEaLkite Zones

    Vanuit de flows wordt de link gemaakt naar de DEaLkite, die de zones visualiseert: Talentveld, Krachtzone, Weerstandzone, Aanpassingzone en Flowzone. Dit geeft inzicht in ontwikkelgebied en motivatie vanuit de energie en de flows, en is de basis onderlegger van de flowgesprekken.

    Bekijk de DEaLkite

    Waarom DEaLflow eigentijds is

    Geen labeling

    DEaLflow plaatst mensen niet in hokjes, maar beschrijft hoe ze natuurlijk bewegen en welke energie ze in verschillende contexten laten zien.

    Focus op ontwikkeling

    Het model maakt concreet waar iemands talent ligt, waar kracht uit te halen is, en waar ontwikkeling mogelijk is zonder mensen te vergelijken of te beoordelen.

    Moderne aanpak

    DEaLflow is gebouwd voor hedendaagse organisaties die waarde hechten aan psychologische veiligheid, groei en mensgerichte ontwikkeling.

    AI-ready

    Het model is gestructureerd en logisch opgebouwd, wat het perfect maakt voor toekomstige AI-ondersteuning in coaching, analyse en teamontwikkeling.

    Klaar om dieper in te duiken?

    Ontdek de verschillende onderdelen van DEaLflow en hoe ze samenkomen in een krachtig model voor gedrag en ontwikkeling.

    DEaLflow methode voor organisaties en professionals

    Organisaties zetten DEaLflow methode in als motivatieanalyse, gedragstest, teamtool en gesprekskader voor coaching en ontwikkeling. Het helpt competenties, aanleg en talenten zichtbaar te maken en ondersteunt het bouwen van ontwikkelplannen zonder te vervallen in starre typeringen.

    De DEaLkite benadrukt voortdurende beweging, precies zoals een vlieger die alleen stijgt wanneer je in balans blijft.

    Lees hier meer over de brede toepassing van DEaLflow methode

    Wij gebruiken cookies om de website goed te laten werken, om geanonimiseerde statistieken te verzamelen en — alleen met je toestemming — om het resultaat van onze advertenties te meten. Meer informatie